La Loi sur santé et sécurité du travail (SST) au Québec associe à son objectif d'éliminer à la source les risques pour la SST à l'implantation de mécanismes de gestion paritaire dont le comité. Nous avons mis à l'épreuve l'hypothèse que la diversité des pratiques d'identification des risques est associée positivement au nombre de mesures d'élimination à la source implanté...