«Des prix bas tous les jours» est, aux

États-Unis, le maître mot de la chaîne

de magasins Wal-Mart. Parti d'une

simple échoppe en 1962, Sam Walton

a créé, sur ce principe, la plus grande

entreprise du monde qui emploie

aujourd'hui plus de deux millions de

salariés d'un bout à l'autre de la planète.

Wal-Mart, acteur de la mondialisation, en est aussi l'enfant.

La firme de l'Arkansas, présente notamment en Chine, au

Mexique, au Canada, au Brésil et en Grande-Bretagne, a réalisé

un chiffre d'affaires de 374 milliards de dollars en 2007, soit

plus que Ford, Boeing, IBM et Microsoft réunis ! Ses méthodes :

salaires et couverture santé minimum, syndicats tenus à distance,

flexibilité à outrance, lourdes pressions sur les fournisseurs,

importation massive de Chine et des pays émergents. Le groupe

américain n'exclut pas de s'installer en France. Et ses méthodes

sont à méditer par tous ceux qui ne jurent, comme le géant

américain de la distribution, que par le pouvoir d'achat.