éthique et entreprise

Organisations économiques mais aussi actrices dans la cité, les

entreprises structurent la vie des sociétés au plan national et international.

Confrontées à la compétition mondiale, à la transformation du rapport

espace/temps, à la financiarisation de l'économie, à l'anticipation de

la pénurie des ressources et des bouleversements liés au changement

climatique, elles sont, plus que d'autres, concernées par une interrogation

éthique touchant au sens et à la finalité de leur action. Leurs pratiques

et leurs discours, hélas, ne sont pas toujours à la hauteur des enjeux et

ne contribuent pas à la prise en compte du rôle politique qui est le leur.

Pourtant elles disposent d'une immense capacité d'innovation susceptible

d'être orientée de façon favorable ou défavorable.

Pour y parvenir, les chantiers sont nombreux et seule une refondation de

notre modèle économique permettra de relever les défis de la transition

vers une société post-carbone. Si la croissance de la richesse mondiale

est à la fois impossible et insoutenable dans le contexte actuel, quels sont

les repères anthropologiques, moraux, philosophiques et spirituels qui

pourront nous aider à promouvoir une « prospérité sans croissance » ?

Le livre de Cécile Renouard fait le pari que, loin d'être un discours

moralisateur stérile ou une mode passagère, la démarche éthique

est un aiguillon critique et une force de proposition qui nous invite,

individuellement et collectivement, à poser un diagnostic, à chercher les

causes de nos maux sociaux et économiques, à suggérer des remèdes et

surtout des chemins en vue du grand projet de société qu'est la transition

écologique. Elle vise ainsi à un fonctionnement des entreprises plus juste

et épanouissant pour les salariés et les sociétés des pays du Sud et du

Nord, aujourd'hui et demain.