Un dossier sur les différents cas de rupture du contrat de travail entre un salarié et son employeur : la démission, le licenciement, la rupture conventionnelle homologuée, entre autres. Les auteurs s'intéressent plus particulièrement au dispositif des ruptures conventionnelles collectives (RCC) permettant d'établir des ruptures amiables dans le cadre d'un accord collectif.