Mer noire et Asie centrale : promouvoir le travail et le bien-être

Le bassin de la mer Noire et l'Asie centrale sont des régions fascinantes de par leur diversité
politique, culturelle et économique. À l'exception de la Grèce et de la Turquie (membres de
l'OCDE), les pays de la région sortent d'une phase de transition vers l'économie de marché,
après la planification centralisée de l'ère soviétique. Cette transition a certes ouvert des
perspectives de développement mais elle a apporté son lot de difficultés et de défis pour les
pouvoirs publics comme pour les populations de ces pays. Migrations, rapports homme/femme,
protection sociale, création d'emplois et relations ethniques sont autant de problématiques à
résoudre - sans parler des solutions à trouver pour conforter le développement sans exclure
certains pans de la société.
Cette publication ouvre en quelque sorte la voie. Les auteurs y analysent les perspectives
et les conditions d'emploi dans les pays de la mer Noire et de l'Asie centrale, avant de revenir
sur les stratégies déployées hier et aujourd'hui pour traiter des aspects sociaux influençant
le bien-être. Les décideurs politiques et les organisations de la société civile confrontés à ces
nouveaux défis trouveront là une aide précieuse, grâce à l'analyse régionale et aux présentations
pays par pays qui y sont proposées.