La qualité de vie au travail est une des préoccupations de l'Institution Hospitalière.Nathalie CANIEUX dit "Alors que l'Institution Hospitalière devrait être exemplaire, elle rend malade".Lorsque l'organisation ne prend pas en considération la qualité du service rendu, le travailleur se perçoit non reconnu, il est par conséquent exposé aux risques psychosociaux...