Attirer, former et retenir des enseignants de qualité : rapport de base national de la France

La France, comme nombre de pays développés, se trouve
confrontée à de sérieuses difficultés dans le recrutement de
ses enseignants, qui pourraient toucher en premier lieu le
second degré et, à l'intérieur de celui-ci, l'enseignement privé,
l'enseignement professionnel et les disciplines scientifiques.
Quelles raisons peuvent expliquer ces difficultés ? Ce rapport,
rédigé par des experts français dans le cadre de l'activité de
l'OCDE, met en lumière deux questions fondamentales : celle
des investissements éducatifs et celle de l'attrait de la profession.
Après avoir retracé les principales étapes historiques du système
scolaire français, plusieurs pistes de réflexion sont proposées
aux pouvoirs publics.
Première piste : rendre le métier plus attrayant dans son exercice
même, en particulier pour les jeunes, avec plus de liberté
pédagogique et de responsabilité dans le travail et vis-à-vis
des élèves.
Deuxième piste : développer une véritable sollicitude institutionnelle
vis-à-vis des personnels pour l'accueil, la gestion
des carrières, l'aide sociale et la santé.
Enfin, la dernière piste amènerait à refuser la banalisation
sociale du métier en le plaçant résolument sur le terrain des
valeurs et en l'inscrivant dans un cadre éthique.