A quel salaire ai-je droit si je tombe malade ? Mon employeur peut-il modifier mon contrat ? En tant que femme, ai-je le droit de protester si un collègue masculin gagne davantage, sans raison objective ? Comment faire valoir mes droits en justice ?

Les règles du droit du travail en entreprise forment un véritable labyrinthe : elles sont soumises à de nombreuses bases légales, et il n'est pas facile de s'y retrouver.

Destiné en priorité aux employés, ce guide donnera aussi de précieuses indications aux employeurs des PME. Il a pour ambition de les guider, de l'engagement au licenciement, et de répondre à toutes leurs questions dans un style clair et accessible à tous.