Management et gestion des ressources humaines dans le secteur public

Cet ouvrage rassemble des contributions de l'Université de Liège, de l'Universiteit Antwerpen, de l'Université de Lausanne et de l'Université du Québec, relatives au management et à la gestion des ressources humaines dans le secteur public.

Elles reposent sur des enquêtes menées tantôt auprès des municipalités et des cantons suisses, tantôt dans l'un des départements du gouvernement flamand, ou sur des données collectées dans le cadre d'une thèse de doctorat ou par le biais d'entretiens avec des fonctionnaires.

Les auteurs, par leurs recherches, leurs expériences, leurs vues prospectives, nous donnent non seulement matière à réflexion, mais aussi des pistes pour évaluer nos pratiques et évoluer pour mieux fonctionner.