Face aux évolutions que doivent gérer depuis les vingt ans les organisations non gouvernementales, celles-ci ont dû repenser leur mode d'organisation et de gestion, leurs modalités d'action sur le terrain et leurs dispositifs de recrutement. Ces études ouvrent une réflexion sur le thème de la professionnalisation, invoquée par les ONG pour qualifier les changements survenus dans ce secteur.