Passé dans le vocabulaire courant de l'entreprise, le team building est

une expression relativement récente qui recouvre une pratique plus ancienne.

Le souci d'améliorer le fonctionnement d'une équipe a toujours existé mais,

actuellement, dans le contexte de concurrence exacerbée où évoluent les

entreprises, il est devenu plus que jamais prioritaire. Disposer d'une équipe qui

fonctionne bien représente aujourd'hui une nécessité économique.

Le team building concerne les groupes permanents, en mode projet, de direction

ou opérationnels.

Cet ouvrage vous livre toutes les clés du team building qui, grâce à des concepts

opérationnels et des pratiques psychologiques efficaces, permet d' assurer la

cohésion d'une équipe et son efficacité .