Cet ouvrage synthétise de façon claire et illustrée l'essentiel des connaissances

en Gestion des Ressources Humaines (GRH). Il propose une présentation

de la fonction Ressources Humaines dans ses dimensions tant

stratégiques qu'opérationnelles et dans ses aspects à la fois individuels et

collectifs.

Les thèmes suivants sont successivement abordés :

- le concept de GRH ;

- le recrutement ;

- la gestion des carrières ;

- l'évaluation ;

- la formation ;

- la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ;

- les rémunérations ;

- le temps de travail ;

- les risques professionnels ;

- les relations sociales ;

- le départ de l'entreprise ;

- les défis pour la GRH.

Cet ouvrage s'adresse à toutes les personnes qui souhaitent découvrir la

Gestion des Ressources Humaines et comprendre ses enjeux, en particulier

les étudiants de BTS Tertiaires, les étudiants des cursus universitaires en

gestion (DUT, Licences, Licences Professionnelles, Masters...) et les étudiants

en Écoles de Management.