Vade-mecum de la fonction responsable de formation et de ses composantes juridiques, financières, fiscales, pédagogiques, comunicatives et stratégiques. Le point sur les outils essentiels pour exercer ce métier, sur les relations avec les divers publics de l'entreprise (internes et externes) et sur les évolutions possibles (élargir ses compétences, évoluer vers des fonctions de DRH...).