Quel contrat de travail ? Et pour qui ?

Qu'est-ce que le contrat unique d'insertion (CUI) ?

Comment accéder à une formation ?

En quoi consiste le contrat de sécurisation professionnelle ?

Comment mettre en oeuvre la rupture conventionnelle d'un CDI ?

Connaître ses droits et ses obligations pour évoluer dans les

meilleures conditions possibles au cours de sa vie professionnelle,

tel est l'objet de ce guide pratique proposé par le ministère en

charge du Travail. Dans des domaines aussi vastes que ceux du

travail, de l'emploi et de la formation professionnelle, qui ont

concerné, concernent et concerneront chacun - employeurs,

salariés, représentants du personnel, personnes en recherche

d'emploi, etc. -, disposer d'une information claire et accessible

apparaît comme une nécessité et un atout.

Nouvelle édition 2012

Le droit du travail et de l'emploi a connu, depuis la dernière édition

de ce guide, d'importantes évolutions, notamment la réforme de la

médecine du travail , la mise en oeuvre d'une série de dispositions

visant à développer l'alternance ou les nouvelles aides destinées

aux travailleurs handicapés . Cette 12^e édition du Guide pratique

du droit du travail intègre toutes les nouveautés réglementaires et

législatives, et la jurisprudence la plus récente, afin de proposer

l'information la plus à jour et la plus complète qui soit.