Travail et emploi, n° 131. Représentativités syndicales, représentativités patronales, règles juridiques et pratiques sociales

Travail et emploi, n° 131. Représentativités syndicales, représentativités patronales, règles juridiques et pratiques sociales

Travail et emploi, n° 131. Représentativités syndicales, représentativités patronales, règles juridiques et pratiques sociales
Éditeur: DARES
2013148 pagesISBN 3303336101319
Format: BrochéLangue : Français

Sommaires des précédents numéros

N° 127, juillet-septembre 2011

¤  Migrations et promotions dans les trois fonctions publiques aux XIX<sup>e</sup> et XX<sup>e</sup> siècles ¤ Introduction - Marie Cartier, Odile Join-Lambert ¤  Fonctionnaires et mobilité géographique au XIX<sup>e</sup> siècle. L'exemple des percepteurs des contributions directes  - Jean Le Bihan ¤  Les mutations de gendarmes depuis le XIX<sup>e</sup> siècle : entre contrainte institutionnelle et liberté individuelle  - Arnaud-Dominique Houte ¤  De l'inégalité des mobilités dans la fonction publique : les inspectrices du travail, 1878-1974  - Anne-Sophie Beau, Sylvie Schweitzer ¤  Fonction publique territoriale : de la mobilité interne à la mobilité spatiale ? - Emilie Biland ¤ Aux frontières du « petit » salariat public et de son encadrement : de nouveaux usages des concours ?  - Cédric Hugrée

N° 128, octobre-décembre 2011

¤  La « drôle de crise » de la CFE-CGC : hésitations stratégiques et distorsions organisationnelles d'un syndicalisme catégoriel - Élodie Béthoux, Guillaume Desage, Arnaud Mias, Jérôme Pelisse ¤  Travail dans le public et le privé : une intensification parallèle  - Danièle Guillemot ¤  Fonctionnaires et contractuels en ascension : les conseillers financiers et les recompositions de la mobilité à La Poste  - Nadège Vézinat ¤  La régulation du temps de travail en Grande-Bretagne : à la croisée des changements politiques nationaux et de l'influence de l'Union européenne  - Dionyssis Dimitrakopoulos ¤  Des hommes malades du chômage ? Genre et (ré-)assignation identitaire au Royaume-Uni  - Tania Angeloff

N° 129, janvier-mars 2012

¤  Les risques psychosociaux au travail : d'une « question de société » à des questions scientifiques ¤ Introduction - Michel Gollac ¤  Les risques psychosociaux : quelles correspondances anciennes aux débats récents ?  - Nicolas Hatzfeld ¤  Effets des facteurs psychosociaux au travail sur la santé mentale. Une revue de littérature des études prospectives portant sur trois modèles émergents  - Ruth Ndjaboué, Michel Vézina, Chantal Brisson ¤  Le poids imputable au stress au travail en termes économiques et de santé publique : enjeux et écueils méthodologiques  - Hélène Sultan-Taïeb, Isabelle Niedhammer ¤  Travail et santé mentale : approches cliniques  - Pascale Molinier, Anne Flottes ¤  La perception d'un « désajustement » dans sa situation de travail : les enseignements d'une revue de littérature sur les risques psychosociaux  - Damien Cartron, Catherine Guaspare

N° 130, avril-juin 2012

¤  Diriger une PME ¤ Introduction - Thomas Amossé. ¤  Artisan, de l'homme de métier au gestionnaire ?  - Caroline Mazaud ¤  Les conditions déformation et d'appropriation d'un club d'entreprise de PME en territoire rural. Une autre facette de l'activité des dirigeants de PME  - Fabrice Giraud ¤  Diriger un hypogroupe : évolution du management et des modes de contrôle  - Caroline Debray ¤  Manager des collectifs, levier de la compétence organisationnelle ? Étude de cas dans une société coopérative et participative  - Brigitte Charles-Pauvers, Nathalie Schieb-Bienfait ¤  L'accès à la formation continue dans les PME : impossible sans traducteur ?  - Isabelle Alphonse-Tilloy, Antoine Masingue, Jean-Michel Pottier

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